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中途入職者が安心して働ける職場です!2022.11.28

今年度、救急外来に新入職者1名、中途入職者2名が配属になりました。新入職者には看護部で作成された「aimナース」という新人看護師教育冊子を用いて指導し、中途入職者には、「中途入職者配属パス」を使用しています。
中途入職者はこの専属パスに沿って、1週目は救急外来、2週目はICU・HCU、3週目は循環器病棟というように、救急外来と関係のある部署を経験してもらいます。そして、4週目から救急外来に戻り、本格的な業務が開始となります。救急外来だけでなく、他部署も経験することで、ケア方法の違いや連携の必要性を学ぶことができます。

中途入職者は、新しい職場への期待と同時に、「業務を覚えられるのか?」「職場になじめるのか」と様々な不安があると思います。その不安にこたえられるよう教育体制も整えながら、働きやすい職場環境づくりを目指しています。ぜひ、私達と一緒に若草第一病院で働いてみませんか?

若草第一病院 救急外来